PREGLED SVIH FINANCIJSKIH I POSLOVNIH TEMA, INTERNET USLUGE 
PREGLED PRAVNE REGULATIVE - AŽURIRANO
Brzi pregled sadržaja propisa. Projekt je nastao za potrebe poslovnih ljudi koji kontinuirano prate pravnu regulativu kako bi se
informirali da li je objavljen neki novi propis koji se odnosi na njihovu djelatnost.
Radi brzog pregleda, na ovim stranicama nalazi se sažetak sadržaja, a klikom na link može se pregledati originalni izvor i cijeli sadržaj.
NN 29/1991 • 2. podaci i dokumenti koji su zakonom, propisima donijetim na temelju zakona i općim aktima utvrđeni kaa poslovna tajna,
NN 29/1991 • 4. mjere, radnje, podaci i izvori informacija čije bi priopćavanje bilo štetno za interes pojedinaca ili pravnih osoba kao i za uspješno obavljanje službenih poslova.
NN 29/1991 • Obaveza čuvanja službene tajne traje i nakon prestanka radnog odnosa u Ministarstvu.
NN 29/1991 • Radnici mogu u pisanju stručne literature, publicistike i memoarske građe koristiti podatke i materijale do kojih su došli radom u službi ili na drugi način samo uz prethodnu suglasnost ministra unutarnjih poslova.
NN 29/1991 • Primarnu i specifičnu zdravstvenu zaštitu radnika Ministarstva organizira i provodi Dom zdravlja radnika Ministarstva unutarnjih poslova Republike Hrvatske prema općim propisima o zdravstvenoj zaštiti u Republici Hrvatskoj.
NN 29/1991 • Ministar unutarnjih poslova može svojom odlukom uz pojedine organizacijske jedinice Ministarstva organizirati odgovarajuću zdravstvenu službu.
NN 29/1991 • U slučaju nastupanja izvanrednih prilika zdravstvena zaštita ovlaštenih radnika provodi se prema pravilniku o zdravstvenoj zaštiti.
LINK - PREGLED SVIH FINANCIJSKIH I POSLOVNIH TEMA, INTERNET USLUGE
NN 29/1991 • Organizacijskim jedinicama i radnicima Ministarstva mogu se u skladu s općim aktom Ministarstva dodjeljivati priznanja, pohvele i nagrade za naročito zalaganje i postignute uspjehe u izvršavanju službenih poslova.
NN 29/1991 • Radnik odgovara disciplinski ako povjerene dužnosti i radne obaveze ne izvršava uredno i savjesno, ako se ne pridržava zakona, drugih propisa i pravila o ponašanju u službi.
NN 29/1991 • Povrede dužnosti i radnih obaveza (u daljnjem tekstu: radna disciplina) mogu biti i lakše i teže.
NN 29/1991 • Protiv rješenja iz stavka 2. ovoga članka može se izjaviti žalba u roku 15 dana prvostupnom disciplinskom sudu čije je rješenje konačno.
NN 29/1991 • 1. zloupotreba položaja ili prekoračenje službenog ovlaštenja,
NN 29/1991 • 5. davanje netočnih podataka ako je to bilo od utjecaja za donošenje odluka nadležnih organa ili su time nastale druge štetne posljedice,
NN 29/1991 • 6. neudovoljavanje zahtjevu ovlaštenih organa ili organizacija odnosno nedostavljanje traženih podataka ili isprava,
PRETHODNO - SLJEDEĆA STRANICA 
IZBOR:
Broj 127/05, Broj 34/95,
Broj 156/08, Broj 48/96,
Broj 85/06, Broj 71/07
LINK - PREGLED SVIH FINANCIJSKIH I POSLOVNIH TEMA ZA PODUZETNIKE