PREGLED SVIH FINANCIJSKIH I POSLOVNIH TEMA, INTERNET USLUGE Pregled usluga
PREGLED PRAVNE REGULATIVE - AŽURIRANO
Brzi pregled sadržaja propisa. Projekt je nastao za potrebe poslovnih ljudi koji kontinuirano prate pravnu regulativu kako bi se informirali da li je objavljen neki novi propis koji se odnosi na njihovu djelatnost. Radi brzog pregleda, na ovim stranicama nalazi se sažetak sadržaja, a klikom na link može se pregledati originalni izvor i cijeli sadržaj.
web-radnik-ima-pravo-na-fbrj NN 68/1993

• Za vrijeme korištenja godišnjeg odmora internim radnicima pripada naknada u visini prosječne plaće koju bi ostvarili za tekući mjesec.

Stranica 1993-07-68-1423 NN 68/1993

• Radnik ima pravo na naknadu najmanje u visini njegove osnovne plaće za vrijeme kada ne radi zbog:

Internet NN 68/1993

• - obrazovanja, prekvalifikacije i stručnog osposobljavanja u skladu s potrebama Društva,

Internet stranice NN 68/1993

• Za vrijeme čekanja na posao radniku pripada naknada plaće u visini od 80% njegove osnovne plaće.

Internet stranice NN 68/1993
• - slučaj bolovanja zbog profesionalne bolesti ili povrede na radu,
Internet stranice NN 68/1993
• - ako je na liječenju u odgovarajučem medicinskom staeionaru ili bolnicu,
Internet stranice NN 68/1993 • Sindikalnom povjereniku, izabranom na profesionalnu funkciju u Sindikatu republičkog ranga, sa više od 1000 članova, pripada naknada plaće kao da je radio.
LINK - PREGLED SVIH FINANCIJSKIH I POSLOVNIH TEMA, INTERNET USLUGE Pregled
Informacije NN 68/1993 • Potpisnici su suglasni da se dio ostvarene dobiti po zaključnom godišnjem obračunu raspoređuje za plaće temeljem odluke nadležnog organa Društva.
Poslovne stranice NN 68/1993 • Aktom Društva utvrđuju se kriteriji za raspodjelu sredstava za plaće iz dobiti na pojedine organizacione dijelove.
Pregledi NN 68/1993 • Isplata plaća treba biti izvršena najkasnije u roku od 30 dana, računajući od dana donošenja odluke iz stavka 1. ovoga članka.
Glasnik NN 68/1993 • Radnik, koji izumom, racionalizacijom ili drugim oblicima stvaralaštva kao i obavljenim poslovima pridonosi da Društvo ostvari povećanu dobit, ima pravo na posebnu naknadu iz te osnove u visini najmanje 15% dobiti koja se tim oblikom ostvaruje.
Propis NN 68/1993 • Prijedlog za isplatu naknade za izum, racionalizaciju ili drugi oblik stvaralaštva podnosi direktoru neposrednl rukovoditelj radnog procesa u kojem radnik radi, odnosno sam radnik.
Propis NN 68/1993 • Na osnovi odluke o isplati ove naknade zaključuje se ugovor o naknadi za inovaciju između radnika i Društva.
Propis NN 68/1993 • Ukoliko se ne može utvrditi visina dobiti, koja se izumom i racionalizacijom predviđa, osnovica za naknadu je najmanje jedna osnovna plaća radnika.
PRETHODNO - SLJEDEĆA STRANICA IZBOR: Broj 2/07, Broj 81/05, Broj 2/90, Broj 198/03, Broj 80/04, Broj 119/97
LINK - PREGLED SVIH FINANCIJSKIH I POSLOVNIH TEMA ZA PODUZETNIKE Pregled