PREGLED SVIH FINANCIJSKIH I POSLOVNIH USLUGA, INTERNET USLUGE
NOVI BRZI PREGLED ZAKONSKE REGULATIVE
Brzi pregled sadržaja propisa. Projekt je nastao za potrebe poslovnih ljudi koji kontinuirano prate pravnu regulativu kako bi se
informirali da li je objavljen neki novi propis koji se odnosi na njihovu djelatnost.
Radi brzog pregleda, na ovim stranicama nalazi se sažetak sadržaja, a klikom na link može se pregledati originalni izvor i cijeli sadržaj.
NN 23/2009 • – Odgovarajuću prostoriju na 1. (prvom) katu aneksa proizvodne hale Poslodavca za njihov rad i rad Povjereništva (povjerenika) radnika za zaštitu na radu, te odlaganje dokumentacije potrebne za obnašanje dužnosti i dokumentacije koja nastaje tijekom obnašanja dužnosti.
NN 23/2009 • – Pretplatu na najmanje jedno stručno, odnosno informativno izdanje iz zaštite na radu.
NN 23/2009 • (2) Povjerenik radnika za zaštitu na radu, koordinator Povjereništva (povjerenika) radnika za zaštitu na radu i zamjenik koordinatora Povjereništva (povjerenika) radnika za zaštitu na radu su obvezni, prilikom obavljanja svojih dužnosti po toj osnovi, nastojati svoje obveze i aktivnosti uskladiti sa zadacima i obvezama svog radnog mjesta.
NN 23/2009 • Poslodavac je obvezan snositi sve troškove nastale djelatnošću povjerenika radnika za zaštitu na radu, koordinatora Povjereništva (povjerenika) radnika za zaštitu na radu i zamjenika koordinatora Povjereništva (povjerenika) radnika za zaštitu na radu u skladu s odredbama Zakona o zaštiti na radu i ovog Kolektivnog ugovora.
NN 23/2009 • (2) Povjerenik radnika za zaštitu na radu i zamjenik koordinatora Povjereništva (povjerenika) radnika za zaštitu na radu imaju pravo ustupati svoje sate koordinatoru Povjereništva (povjerenika) radnika za zaštitu na radu.
NN 23/2009 • (3) Povjerenik radnika za zaštitu na radu, koordinator Povjereništva (povjerenika) radnika za zaštitu na radu i zamjenik koordinatora Povjereništva (povjerenika) radnika za zaštitu na radu ima pravo dok zamjenjuje povjerenika radnika za zaštitu na radu ili koordinatora Povjereništva (povjerenika) radnika za zaštitu na radu ili zamjenika koordinatora Povjereništva (povjerenika) za zaštitu na radu opravdano odsutnog s rada na plaćene sate povjerenika radnika za zaštitu na radu, odnosno koordinatora Povjereništva (povjerenika) radnika za zaštitu na radu, odnosno zamjenika koordinatora Povjereništva (povjerenika) za zaštitu na radu kojeg zamjenjuju i pribraja ih svojim plaćenim satima iz stavka 1. ovog članka.
NN 23/2009 • (1) Povjerenik radnika za zaštitu na radu, koordinator Povjereništva (povjerenika) radnika za zaštitu na radu i zamjenik koordinatora Povjereništva (povjerenika) radnika za zaštitu na radu imaju pravo i obvezu obnašati svoju dužnost u svim dijelovima Poslodavca.
LINK - PREGLED SVIH FINANCIJSKIH I POSLOVNIH USLUGA, INTERNET USLUGE
NN 23/2009 • (3) Poslodavac je obvezan povjereniku radnika za zaštitu na radu, koordinatoru Povjereništva (povjerenika) radnika za zaštitu na radu i zamjeniku koordinatora Povjereništva (povjerenika) radnika za zaštitu na radu osigurati pristup svim mjestima rada, radnom okolišu, svim radnicima i sredstvima rada tijekom 24 (dvadesetčetiri) sata svakog dana u tjednu.
NN 23/2009 • Povjerenik radnika za zaštitu na radu, koordinator Povjereništva (povjerenika) radnika za zaštitu na radu i zamjenik koordinatora Povjereništva (povjerenika) radnika za zaštitu na radu imaju pravo na dane plaćenog dopusta zbog osposobljavanja za obnašanje dužnosti, pohađanja seminara, kongresa, stručnih predavanja i drugih stručnih skupova.
NN 23/2009 • Povjerenik radnika za zaštitu na radu, koordinator Povjereništva (povjerenika) radnika za zaštitu na radu i zamjenik koordinatora Povjereništva (povjerenika) radnika za zaštitu na radu imaju pravo na naknadu plaće u visini plaće koju bi dobivali da rade na poslovima svog radnog mjesta.
NN 23/2009 • Prostorija iz podstavka 6. stavka 1. članka 168. ovog Kolektivnog ugovora namještena je sa:
NN 23/2009 • Prostorija iz podstavka 6. stavka 1. članka 168. ovog Kolektivnog ugovora opremljena je sa:
NN 23/2009 • – 1 (jednim) prijenosnim računalom (procesor Pentium, minimalno 16 MB RAM).
NN 23/2009 • Poslodavac je obvezan snositi troškove nastale osposobljavanjem iz podstavka 4. stavka 1. članka 168. ovog Kolektivnog ugovora u iznosu utvrđenom za ostale radnike Poslodavca i to:
PRETHODNO - SLJEDEĆA STRANICA
IZBOR:
Broj 23/05, Broj 75/09,
Broj 84/08, Broj 109/05,
Broj 112/08, Broj 128/99
LINK - VODIČ KROZ POSLOVNE USLUGE KOJE SU VAM DOSTUPNE