PREGLED SVIH FINANCIJSKIH I POSLOVNIH TEMA, INTERNET USLUGE 
PREGLED PRAVNE REGULATIVE - AŽURIRANO
Brzi pregled sadržaja propisa. Projekt je nastao za potrebe poslovnih ljudi koji kontinuirano prate pravnu regulativu kako bi se
informirali da li je objavljen neki novi propis koji se odnosi na njihovu djelatnost.
Radi brzog pregleda, na ovim stranicama nalazi se sažetak sadržaja, a klikom na link može se pregledati originalni izvor i cijeli sadržaj.
NN 91/2000 • Usklađivanje novčanih naknada za tjelesno oštećenje, prema članku 2. ove odluke, obavit će se po službenoj dužnosti, bez donošenja rješenja.
NN 92/2000 • Na temelju članka 30. stavka 4. Zakona o Vladi Republike Hrvatske (»Narodne novine«, br. 101/98 i 15/2000) i točke I. Odluke o prestanku Hrvatskog informativno-kulturnog zavoda (»Narodne novine«, broj 83/2000), Vlada Republike Hrvatske je na sjednici održanoj 14. rujna 2000. godine donijela
NN 92/2000 • O RAZRJEŠENJU PREDSJEDNICE, ZAMJENIKA PREDSJEDNICE I ČLANOVA UPRAVNOG VIJEĆA HRVATSKOG INFORMATIVNO-KULTURNOG ZAVODA
NN 92/2000 • 1. Razrješuje se VESNA ŠKARE OŽBOLT dužnosti predsjednice Upravnog vijeća Hrvatskog informativno-kulturnog zavoda.
NN 92/2000 • 3. Razrješuju se dužnosti članovi Upravnog vijeća Hrvatskog informativno-kulturnog zavoda:
NN 92/2000 • Vlada Republike Hrvatske (u daljnjem tekstu: Vlada) i Hrvatski sindikat djelatnika u kulturi (u daljnjem tekstu: Sindikat) sklopili su
NN 92/2000 • ZA SLUŽBENIKE I NAMJEŠTENIKE U USTANOVAMA KULTURE ČIJE SE PLAĆE OSIGURAVAJU IZ PRORAČUNA REPUBLIKE HRVATSKE
LINK - PREGLED SVIH FINANCIJSKIH I POSLOVNIH TEMA, INTERNET USLUGE
NN 92/2000 • Odredbe ovoga ugovora primjenjuju se uvijek, osim ako je propisom, nekim drugim kolektivnim ugovorom koji se odnosi na zaposlenike iz članka 1. ovoga ugovora, pravilnicima o radu poslodavca ili ugovorom o radu za zaposlenike nešto riješeno povoljnije.
NN 92/2000 • Ukoliko je pravilnikom o radu poslodavca ili ugovorom o radu sa zaposlenikom rješenje povoljnije za zaposlenika, sredstva za tu namjenu ne osiguravaju se iz državnog proračuna.
NN 92/2000 • Prigodom sklapanja ugovora o radu može se ugovoriti probni rad.
NN 92/2000 • – do dva mjeseca za poslove za koje se traži IV. stupanj stručne spreme,
NN 92/2000 • – do četiri mjeseca za poslove za koje se traži V. i VI. stupanj stručne spreme,
NN 92/2000 • Probni rad zaposlenika sa statusom kazališnih umjetnika, neovisno o stručnoj spremi zaposlenika, može se ugovoriti u trajanju do šest mjeseci.
NN 92/2000 • Probni se rad iznimno može produžiti zbog objektivnih razloga (bolest, mobilizacija i sl.) za onoliko vremena koliko je zaposlenik bio odsutan, ako je bio odsutan najmanje 10 dana.
PRETHODNO - SLJEDEĆA STRANICA 
IZBOR:
Broj 142/08, Broj 149/05,
Broj 84/05, Broj 2/09,
Broj 43/06, Broj 4/05
LINK - TRGOVINA, ZAPOSLENJA, NATJEČAJI, JAVNI SERVISI, UPRAVA