PREGLED SVIH FINANCIJSKIH I POSLOVNIH USLUGA, INTERNET USLUGE Pregled usluga
NOVI BRZI PREGLED ZAKONSKE REGULATIVE
Brzi pregled sadržaja propisa. Projekt je nastao za potrebe poslovnih ljudi koji kontinuirano prate pravnu regulativu kako bi se informirali da li je objavljen neki novi propis koji se odnosi na njihovu djelatnost. Radi brzog pregleda, na ovim stranicama nalazi se sažetak sadržaja, a klikom na link može se pregledati originalni izvor i cijeli sadržaj.
zg-o-rasporedu-i-trajanju-oxqr NN 15/2008

• Radnik ima pravo dva dana godišnjeg odmora koristiti kada on to želi.

Stranica 2008-02-15-483 NN 15/2008

• Tijekom kalendarske godine radnik ima pravo na dane plaćenoga dopusta za važne osobne potrebe, a posebice u svezi:

Internet NN 15/2008

• u pravoj liniji i njihovih supružnika, brata i sestre, pastorčad

Internet stranice NN 15/2008

• i posvojenog djeteta, djeteta bez roditelja uzetog na uzdržavanje,

Internet stranice NN 15/2008 • (iznimno radnici koji zbog smrtnog slučaja moraju putovati
Internet stranice NN 15/2008 • u neko udaljeno ili teško dostupno mjesto imaju pravo na 2
Internet stranice NN 15/2008 • smrt člana šire obitelji (krvni srodnici do trećeg koljena i
LINK - PREGLED SVIH FINANCIJSKIH I POSLOVNIH USLUGA, INTERNET USLUGE Pregled
Informacije NN 15/2008
• teške bolesti člana uže obitelji (roditelji i djeca) izvan mjesta
Poslovne stranice NN 15/2008
• Ukoliko se tijekom kalendarske godine ponovi neki od slučajeva iz st. 1. ovoga članka, radnik ima pravo ponovno odsustvovati s rada uz naknadu plaće.
Servis NN 15/2008 • Radniku se može na njegov zahtjev odobriti neplaćeni dopust do najviše 30 dana u slučajevima:
Glasnik NN 15/2008 • Kada to okolnosti zahtijevaju i dozvoljavaju, neplaćeni dopust u slučajevima iz stavka 1. ovog članka, može se odobriti u trajanju dužem od 30 dana.
Novo NN 15/2008 • Za vrijeme neplaćenoga dopusta, koji je odobren u trajanju dužem od 30 dana, prava i obveze iz radnog odnosa ili u svezi s radnim odnosom miruju.
Poslovi NN 15/2008 • Poslodavac je obvezan radniku za obavljeni rad isplatiti plaću, koja se sastoji od:
Poticaji NN 15/2008 • povećanja plaće temeljem radnog staža i uvjeta rada težih od
PRETHODNO - SLJEDEĆA STRANICA IZBOR: Broj 106/00, Broj 127/08, Broj 31/08, Broj 70/08, Broj 118/06, Broj 73/09
LINK - SERVIS SA POSLOVNIM INFORMACIJAMA, PROGRAMIMA I USLUGAMA Pregled