PREGLED SVIH FINANCIJSKIH I POSLOVNIH TEMA, INTERNET USLUGE 
BESPLATNI PREGLED PRAVNE REGULATIVE
Brzi pregled sadržaja propisa. Projekt je nastao za potrebe poslovnih ljudi koji kontinuirano prate pravnu regulativu kako bi se
informirali da li je objavljen neki novi propis koji se odnosi na njihovu djelatnost.
Radi brzog pregleda, na ovim stranicama nalazi se sažetak sadržaja, a klikom na link može se pregledati originalni izvor i cijeli sadržaj.
NN 80/2002 • (3) Osobi iz stavka 1. ovog članka na njegov zahtjev miruju prava iz radnog odnosa najdulje do prestanka mandata.
NN 80/2002 • Članovi zaposleničkih vijeća, članovi Sindikata, odnosno sindikalni povjerenici mogu obavljati sve sindikalne aktivnosti uključujući i organiziranje štrajka, ali ne u ime zaposleničkog vijeća već isključivo u ime Sindikata.
NN 80/2002 • Ako zbog promjene okolnosti koje nisu postojale niti bile poznate u trenutku zaključenja ugovora, jedna od strana ne bi mogla neke od odredbi ugovora izvršavati, ili bi joj to bilo izuzetno otežano, obvezuje se da neće jednostrano prekršiti ovaj ugovor nego će drugoj strani predložiti izmjenu ugovora.
NN 80/2002 • (1) Ako nastane kolektivni radni spor koji bi mogao dovesti do štrajka, provest će se postupak mirenja.
NN 80/2002 • (2) Mirenje provodi mirovno vijeće od tri člana od kojih jednog imenuje Vlada Republike Hrvatske, jednog sindikat koji je u sporu, a trećeg sporazumno obje strane.
NN 80/2002 • (3) Ako se oko trećeg člana strane ne mogu usuglasiti, zatražit će da ga imenuje predsjednik Gospodarsko-socijalnog vijeća.
NN 80/2002 • (1) Ugovorne strane u sporu moraju u roku od 24 sata dati prijedlog svog člana mirovnog vijeća i odmah se dogovoriti oko izbora trećeg člana.
NN 80/2002 • (2) Ako je više sindikata u kolektivnom sporu, sindikat s najvećim brojem članova u djelatnosti imenuje člana mirovnog vijeća i daje suglasnost na imenovanje trećeg člana.
NN 80/2002 • (3) Ako se strane ne dogovore oko izbora trećeg člana, zatražit će od predsjednika Gospodarsko-socijalnog vijeća da ga imenuje u roku od 24 sata od primitka zahtjeva.
NN 80/2002 • (4) Ako se ugovorne strane drugačije ne dogovore, mirovno vijeće treba svoj prijedlog donijeti najkasnije u roku od tri dana od dana imenovanja svih članova.
LINK - PREGLED SVIH FINANCIJSKIH I POSLOVNIH TEMA, INTERNET USLUGE
NN 80/2002 • (1) Ugovorne strane mogu prihvatiti ili odbiti prijedlog mirovnog vijeća, o čemu se moraju izjasniti prvog idućeg radnog dana nakon primitka prijedloga.
NN 80/2002 • (2) Ako se neka strana ne izjasni o prijedlogu mirovnog vijeća u roku iz prethodnog stavka ovoga članka, smatra se da ga nije prihvatila.
NN 80/2002 • (3) Prijedlog kojeg prihvate obje ugovorne strane ima pravnu snagu i učinke kolektivnog ugovora.
NN 80/2002 • (4) Troškove mirenja snose poslodavac i sindikati ravnopravno.
NN 80/2002 • (1) Za vrijeme važenja ovoga ugovora Sindikati neće štrajkati zbog pitanja koja su ovim ugovorom uređena.
NN 80/2002 • (2) Zabrana štrajka iz stavka 1.ovoga članka ne isključuje pravo na štrajk za sva druga neriješena pitanja te za slučaj spora oko izmjene ili dopune ovog ugovora.
NN 80/2002 • (3) Sindikat ima pravo organizirati štrajk solidarnosti s drugim sindikatima uz najavu prema odredbama ovog ugovora.
NN 80/2002 • (1) Pri organiziranju i poduzimanju štrajka Sindikat mora voditi računa o ostvarivanju Ustavom zajamčenih sloboda i prava drugih.
NN 80/2002 • (2) Štrajkom se ne smiju ugroziti prava na život, zdravlje i osobnu sigurnost.
NN 80/2002 • (3) Za način donošenja odluka o štrajku te za druga pitanja štrajka koja nisu riješena ovim ugovorom, primjenit će se pravila Sindikata.
PRETHODNA STRANICA - SLJEDEĆA 
IZBOR:
Broj 131/08, Broj 6/07,
Broj 5/07, Broj 105/04,
Broj 43/08, Broj 61/07
LINK - PREGLED SVIH FINANCIJSKIH I POSLOVNIH TEMA ZA PODUZETNIKE