PREGLED SVIH FINANCIJSKIH I POSLOVNIH TEMA, INTERNET USLUGE 
BESPLATNI PREGLED PRAVNE REGULATIVE
Brzi pregled sadržaja propisa. Projekt je nastao za potrebe poslovnih ljudi koji kontinuirano prate pravnu regulativu kako bi se
informirali da li je objavljen neki novi propis koji se odnosi na njihovu djelatnost.
Radi brzog pregleda, na ovim stranicama nalazi se sažetak sadržaja, a klikom na link može se pregledati originalni izvor i cijeli sadržaj.
NN 40/2007 • (e) korake koje trebaju poduzeti radnici, uključujući i spasioce, u slučaju akcidenta te za sprečavanje akcidenta.
NN 40/2007 • 2. Osposobljavanje se mora provoditi na način da se uključe saznanja o novim ili izmijenjenim opasnostima te po potrebi utvrditi obvezu periodičke provjere znanja.
NN 40/2007 • 3. Poslodavac mora za radnike prije nastupanja na posao s ugovornim specijaliotom medicine rada provesti edukaciju o zaštiti zdravlja pri radu s karcinogenim i/ili mutagenim tvarima u skladu s utvrđenim programom Hrvatskog zavoda za medicinu rada.
NN 40/2007 • 4. Poslodavac mora radnike prije nastupanja na posao podrobno upoznati s uređajima za preradu, doradu, obradu, miješanje, transport itd. karcinogenih i/ili mutagenih tvari. Isto tako radnike mora upoznati i sa spremnicima, posudama i instalacijama koje su u bilo kakvoj vezi sa spomenutim uređajima.
NN 40/2007 • 5. Poslodavac mora osigurati da uređaji, i instalacije budu jasno i čitljivo označeni znakovima upozorenja i znakovima za opasnost.
NN 40/2007 • Moraju se poduzeti odgovarajuće mjere kako bi se osiguralo da:
NN 40/2007 • (a) radnici i/ili povjerenici radnika za zaštitu na radu mogu provjeriti primjenjuje li se ovaj Pravilnik odnosno mogu li biti uključeni u njegovu provedbu posebice obzirom na:
NN 40/2007 • – posljedice odabira, nošenja i uporabe zaštitne odjeće i osobne zaštitne opreme po zdravlje i sigurnost radnika, ne dovodeći u pitanje odgovornost poslodavca da utvrdi djelotvornost zaštitne odjeće i osobne zaštitne opreme;
NN 40/2007 • – mjere koje utvrđuje poslodavac iz 1. točke prvog stavka članka 8., ne dovodeći u pitanje odgovornost poslodavca za utvrđivanje takvih mjera;
NN 40/2007 • (b) radnici i/ili povjerenici radnika za zaštitu na radu budu što je brže moguće obaviješteni o neuobičajenim izloženostima, uključujući i one iz članka 8., o njihovim uzrocima, te o mjerama koje su poduzete ili ih treba poduzeti radi popravljanja stanja;
LINK - PREGLED SVIH FINANCIJSKIH I POSLOVNIH TEMA, INTERNET USLUGE
NN 40/2007 • (c) poslodavac vodi ažuran popis radnika koji obavljaju poslove za koje nalazi procjene ukazuju na opasnost po zdravlje i sigurnost radnika, a koji navodi, ako je takva informacija dostupna, izloženost kojoj su radnici bili izloženi;
NN 40/2007 • (d) specijalist medicine rada i/ili tijela inspekcije te sve druge osobe odgovorne za zdravlje i sigurnost na radu imaju uvid u popis iz podstavka (c);
NN 40/2007 • (e) svaki radnik ima uvid u podatke s popisa koji se na njega osobno odnose;
NN 40/2007 • (f) radnici i/ili povjerenici radnika za zaštitu na radu imaju uvid u anonimne skupne podatke.
NN 40/2007 • Poslodavac mora osigurati konzultacije s radnicima i/ili njihovim predstavnicima kao i njihovo sudjelovanje u svim pitanjima koja uređuje ovaj Pravilnik i njegovi prilozi, u opsegu i na način određen Zakonom i podzakonskim propisima.
NN 40/2007 • Poslodavac mora osigurati preventivne zdravstvene preglede radnika koji rade s karcinogenim i/ili mutagenim tvarima prije početka rada na dotičnom mjestu rada te za vrijeme obavljanja posla na tom mjestu rada.
NN 40/2007 • Prethodne zdravstvene preglede poslodavci moraju radnicima osigurati prije početka rada.
NN 40/2007 • Radnicima, koji obavljaju poslove pri kojima su izloženi karcinogenim i/ili mutagenim tvarima, poslodavci moraju osigurati usmjerene povremene ili ciljane preventivne zdravstvene preglede.
NN 40/2007 • Zdravlje radnika potrebno je pratiti u skladu s doktrinom i praksom medicine rada.
NN 40/2007 • Usmjereni periodički zdravstveni pregledi obavljaju se u rokovima koji ne smiju biti duži od 12 mjeseci.
PRETHODNA STRANICA - SLJEDEĆA 
IZBOR:
Broj 48/97, Broj 22/06,
Broj 156/02, Broj 56/08,
Broj 40/07, Broj 190/03
LINK - PREGLED SVIH FINANCIJSKIH I POSLOVNIH TEMA ZA PODUZETNIKE