PREGLED SVIH FINANCIJSKIH I POSLOVNIH TEMA, INTERNET USLUGE 
BESPLATNI PREGLED PRAVNE REGULATIVE
Brzi pregled sadržaja propisa. Projekt je nastao za potrebe poslovnih ljudi koji kontinuirano prate pravnu regulativu kako bi se
informirali da li je objavljen neki novi propis koji se odnosi na njihovu djelatnost.
Radi brzog pregleda, na ovim stranicama nalazi se sažetak sadržaja, a klikom na link može se pregledati originalni izvor i cijeli sadržaj.
NN 59/2008 • ii) dovoljan broj pogodne odjeće za rad na otvorenom i koju može upotrebljavati bilo koja osoba koja zbog potrebe nastavka posla mora boraviti na otvorenom u vrijeme hladnoće ili velike topline, kiše, snijega, tuče, proloma oblaka, jakog vjetra ili u uvjetima topline i velike sparine.
NN 59/2008 • d) Sredstva osobne zaštite na radu moraju se koristiti na individualnoj osnovi i ne mogu se dati drugoj osobi ako prije toga nisu očišćena, servisirana i održavana.
NN 59/2008 • e) Mjesto predviđeno za držanje sredstava osobne zaštite na radu mora biti tako odabrano da ne onečišćuje prostore za boravak posade ili druga spremišta.
NN 59/2008 • f) Sredstva osobne zaštite na radu moraju biti sukladna relevantnim svjedodžbama po hrvatskim standardima tamo gdje oni postoje ili primjenjivim međunarodnim standardima.
NN 59/2008 • 2) Brodovi moraju biti tako opremljeni da je odjeća za spašavanje adekvatnih veličina usklađena sa standardima Međunarodne pomorske organizacije (IMO) dostupna svakome članu posade. Poslodavac je dužan na Brodu osigurati dovoljan broj odjeće za spašavanje. Čamci i splavi za spašavanje moraju biti opremljeni sredstvom protiv osmoze.
NN 59/2008 • 1) Poslodavac mora olakšati organiziranje Odbora za sigurnost i zdravstvenu zaštitu, kao dijela njegove uprave za sigurnost, a sukladno odredbama Pravilnika o mjerama za sprječavanje nezgoda na Brodu u plovidbi i lukama, Međunarodne organizacije rada (ILO).
NN 59/2008 • 2) Poslodavac mora osigurati vezu između Broda i osobe/osoba na kopnu koje su u izravnoj vezi s najvišim poslovoditeljima Poslodavca prema zahtjevima ISM Kodeksa. Poslodavac je također dužan osigurati na Brodu kompetentnoga časnika za sigurnost radi provođenja politike i programa Poslodavca u svezi sa sigurnošću i zaštitom zdravlja te provođenja Zapovjednikovih naredaba kako bi:
NN 59/2008 • b) istražio svaki prigovor u svezi sa sigurnošću koji mu je dostavljen i o nalazu izvijestiti brodski Odbor za sigurnost i zaštitu zdravlja i, gdje je to potrebno, pojedinca;
NN 59/2008 • c) istražio svaku nesreću i dao preporuke za izbjegavanje ponavljanja takve nesreće;
NN 59/2008 • d) provodio preglede u svezi sa sigurnošću i zaštitom zdravlja; i
LINK - PREGLED SVIH FINANCIJSKIH I POSLOVNIH TEMA, INTERNET USLUGE
NN 59/2008 • e) nadgledao i provodio vježbe u svezi sa sigurnošću i zaštitom zdravlja na Brodu.
NN 59/2008 • 3) Poslodavac priznaje pravo posadi da među posadom izabere predstavnika za sigurnost u Odboru za sigurnost i zdravstvenu zaštitu. Tamo gdje je to potrebno, a radi obavljanja poslova predstavnika za sigurnost, treba mu omogućiti pristup podacima, osigurati pomoć i savjete brodskog Odbora za sigurnost i zaštitu zdravlja, Poslodavca i Sindikata. Predstavniku za sigurnost treba:
NN 59/2008 • b) omogućiti prisustvovanje istrazi o nezgodi i okolnostima nezgode;
NN 59/2008 • c) osigurati pristup svoj potrebnoj dokumentaciji, uključujući izvješće o istrazi, zapisnike o sastancima brodskog Odbora za sigurnost i zaštitu zdravlja, itd.;
NN 59/2008 • e) osigurati zaštitu od otkaza i drugih kaznenih mjera kod provođenja radnji vezanih za posao predstavnika za sigurnost te jednaku zaštitu kao i za časnika za sigurnost.
NN 59/2008 • 1) Sukladno tehničkim mogućnostima, Poslodavac je dužan svim Pomorcima za cijelo vrijeme njihova boravka na Brodu omogućiti komuniciranje s obitelji brodskim sustavom veza, uključujući i upotrebu e-maila.
NN 59/2008 • 2) Poslodavac je dužan omogućiti dostavu glasila Sindikata – Pomorski vjesnik i ostalih tiskovnih obavijesti članovima posade odnosno članovima Sindikata.
NN 59/2008 • 3) Poslodavac obvezuje Zapovjednika da primljene tiskovine Sindikata stavi na raspolaganje članovima posade Broda odnosno članovima Sindikata.
NN 59/2008 • 1) Radi izhodovanja Plave svjedodžbe kojom se potvrđuje da je brod Poslodavca pokriven jednim od ITF-ovih Kolektivnih ugovora ili ITF priznatih kolektivnih ugovora, Poslodavac je dužan u Međunarodni fond solidarnosti, zaštite i zastupanja pomoraca ili u Nacionalni fond solidarnosti, zaštite i zastupanja pomoraca (kada se radi o brodovima pod nacionalnom – hrvatskom zastavom) uplatiti iznose sukladno uvjetima iz Općeg Dodatka (2).
NN 59/2008 • 2) Poslodavac priznaje pravo Pomoraca da sudjeluju u djelatnostima Sindikata te pravo na zaštitu od protusindikalne diskriminacije, u skladu s Konvencijama Međunarodne organizacije rada (ILO) br. 87. i 98.
PRETHODNA STRANICA - SLJEDEĆA 
IZBOR:
Broj 136/03, Broj 132/06,
Broj 85/09, Broj 2/02,
Broj 15/03, Broj 89/09
LINK - PREGLED SVIH FINANCIJSKIH I POSLOVNIH TEMA ZA PODUZETNIKE