PREGLED SVIH FINANCIJSKIH I POSLOVNIH TEMA, INTERNET USLUGE
BESPLATNI PREGLED PRAVNE REGULATIVE
Brzi pregled sadržaja propisa. Projekt je nastao za potrebe poslovnih ljudi koji kontinuirano prate pravnu regulativu kako bi se
informirali da li je objavljen neki novi propis koji se odnosi na njihovu djelatnost.
Radi brzog pregleda, na ovim stranicama nalazi se sažetak sadržaja, a klikom na link može se pregledati originalni izvor i cijeli sadržaj.
NN 68/2005 • Na usmenom ispitu u pravilu se provjeravaju znanja iz onih područja iz kojih naučnik nije pokazao dostatna znanja na pismenom dijelu ispita.
NN 68/2005 • Ovaj nastavni plan i program stupa na snagu danom objave u »Narodnim novinama«, a primjenjuje se od 1. rujna 2005. godine.
NN 68/2005 • Ustavni sud Republike Hrvatske, u sastavu Jasna Omejec, zamjenik predsjednika Suda, te suci Marijan Hranjski, Mario Kos, Ivan Matija, Ivan Mrkonjić, Željko Potočnjak, Agata Račan, Smiljko Sokol, Nevenka Šernhorst, Vice Vukojević i Milan Vuković, odlučujući o zahtjevu za ocjenu suglasnosti zakona s Ustavom te o prijedlozima za pokretanje postupka za ocjenu suglasnosti zakona s Ustavom, na sjednici održanoj 24. svibnja 2005. godine, donio je
NN 68/2005 • I. Ukida se članak 53. Zakona o izmjenama i dopunama Zakona o radu (»Narodne novine«, broj 114/03.).
NN 68/2005 • II. Pokreće se postupak za ocjenu suglasnosti s Ustavom članaka 1., 51. i 74. Zakona o izmjenama i dopunama Zakona o radu (»Narodne novine«, broj 114/03.) i ukidaju se:
NN 68/2005 • – članak 1. u dijelu koji se odnosi na članak 2. stavak 6. Zakona o radu;
NN 68/2005 • – članak 74. koji se odnosi na članak 228.a stavak 1. točku 35. Zakona o radu, u dijelu koji glasi: »i doprinos solidarnosti (članak 182.a)«.
NN 68/2005 • 1. Na temelju članka 88. Ustava Republike Hrvatske, predsjednik Republike Hrvatske donio je Odluku o proglašenju Zakona o izmjenama i dopunama Zakona o radu, kojeg je Hrvatski sabor donio na sjednici 14. srpnja 2003. godine. Zakon je objavljen u »Narodnim novinama«, službenom listu Republike Hrvatske, broj 114/03. od 19. srpnja 2003. godine. Sukladno odredbi članka 86., taj Zakon stupio je na snagu danom objave u »Narodnim novinama«, osim odredaba članaka 27. i 28. tog Zakona koje su se počele primjenjivati 1. siječnja 2004. godine.
NN 68/2005 • Prema Prijedlogu Zakona o izmjenama i dopunama Zakona o radu, klasa: 110-01/03-01/01, urbroj: 5030104-03-1 od 23. siječnja 2003., ustavna osnova za donošenje tog Zakona sadržana je u članku 2. stavku 4. alineja 1. Ustava Republike Hrvatske.
NN 68/2005 • 2. Članak 1. Zakona o izmjenama i dopunama Zakona o radu glasi:
LINK - PREGLED SVIH FINANCIJSKIH I POSLOVNIH TEMA, INTERNET USLUGE
NN 68/2005 • U Zakonu o radu (»Narodne novine«, br. 38/95., 54/95., 65/95., 17/01. i 82/01.) podnaslov iznad članka 2. i članak 2. mijenjaju se i glase:
NN 68/2005 • (6) Uređivanje kolektivnim ugovorom obveze radnika na plaćanje doprinosa solidarnosti prema odredbama članka 187.a ovoga Zakona ne smatra se diskriminacijom na temelju nečlanstva u sindikatu iz stavka 1. ovoga članka.«
NN 68/2005 • Članak 51. Zakona o izmjenama i dopunama Zakona o radu glasi:
NN 68/2005 • U podnaslovu iznad članka 182.a iza riječi: »članarina« dodaju se riječi: »i doprinos solidarnosti«.
NN 68/2005 • »(2) Ako je kolektivnim ugovorom utvrđen doprinos solidarnosti, na zahtjev i u skladu s uputama sindikata, poslodavac je dužan obračunavati i iz plaće radnika koji nije član sindikata ustezati doprinos solidarnosti te ga redovito uplaćivati na račun sindikata.«
NN 68/2005 • Članak 53. Zakona o izmjenama i dopunama Zakona o radu glasi:
NN 68/2005 • Iza članka 187. dodaje se podnaslov: »Doprinos solidarnosti« i članak 187.a koji glasi:
NN 68/2005 • (1) Kolektivnim ugovorom može se urediti obveza radnika koji nisu članovi sindikata da za vrijeme važenja kolektivnog ugovora plaćaju naknadu za povoljnosti ugovorene kolektivnim ugovorom (doprinos solidarnosti).
NN 68/2005 • (2) Ako je kolektivnim ugovorom uređen doprinos solidarnosti, kolektivni ugovor stupa na snagu ako ga referendumom prihvate radnici na području za koje se sklapa kolektivni ugovor.
NN 68/2005 • (3) Referendum je uspio ako mu pristupi najmanje jedna trećina radnika na području za koje se sklapa kolektivni ugovor i ako se za prihvaćanje kolektivnog ugovora izjasni natpolovična većina radnika izašlih na referendum.
PRETHODNA STRANICA - SLJEDEĆA IZBOR:
Broj 134/07, Broj 134/03,
Broj 23/01, Broj 43/99,
Broj 155/08, Broj 56/06
LINK - PREGLED SVIH FINANCIJSKIH I POSLOVNIH TEMA ZA PODUZETNIKE