PREGLED SVIH FINANCIJSKIH I POSLOVNIH TEMA, INTERNET USLUGE Pregled usluga
BESPLATNI PREGLED PRAVNE REGULATIVE
Brzi pregled sadržaja propisa. Projekt je nastao za potrebe poslovnih ljudi koji kontinuirano prate pravnu regulativu kako bi se informirali da li je objavljen neki novi propis koji se odnosi na njihovu djelatnost. Radi brzog pregleda, na ovim stranicama nalazi se sažetak sadržaja, a klikom na link može se pregledati originalni izvor i cijeli sadržaj.
Stranica HR2009-04-40-926 NN 40/2009

• – davanje prednosti skupnim mjerama zaštite pred pojedinačnim,

Stranica 2009-04-40-926 NN 40/2009

• – planiranje zaštite na radu s ciljem povezivanja tehnike, ustroja rada, uvjeta rada, ljudskih odnosa i utjecaja okoliša na radno mjesto,

Stranica 2009-04-40-926 NN 40/2009

• – prilagodbe rada radnicima, naročito u svezi s oblikovanjem mjesta rada, izbora opreme te načina rada i proizvodnje posebice u svrhu ublažavanja jednoličnog rada i rada po učinku, kako bi se smanjio njihov štetan učinak na zdravlje.

Stranica 2009-04-40-926 NN 40/2009

• (1) Društvo se obvezuje da će surađivati sa Sindikatom u svezi s primjenom odredbi Zakona o zaštiti na radu.

Internet NN 40/2009
• (2) Primjena Pravila zaštite na radu i s njima povezanih mjera zdravstvene zaštite ne smije povlačiti nikakve troškove za radnike.
Internet stranice NN 40/2009
• Poslodavac će, isplatiti plaću i pripadajuće naknade (u daljnjem tekstu: primanja) radniku temeljem ovog Kolektivnog ugovora.
Internet stranice NN 40/2009 • (1) Doprinose, poreze i prireze obračunava i uplaćuje poslodavac.
Internet stranice NN 40/2009 • (2) Poslodavac će omogućiti radniku uvid u dokumentaciju o obračunu njegovih primanja i uplati doprinosa, poreza i prireza.
Internet stranice NN 40/2009 • Podaci o primanjima radnika su javni, u smislu članka 102. Kolektivnog ugovora.
Internet stranice NN 40/2009 • (2) Pod osnovnom plaćom radnika u smislu ovog Ugovora podrazumijeva se plaća utvrđena temeljem cijene sata rada iz Priloga 1 ovog Ugovora za određeno radno mjesto uvećana za postotak po osnovi navršenih godina radnog staža.
LINK - PREGLED SVIH FINANCIJSKIH I POSLOVNIH TEMA, INTERNET USLUGE Pregled
Vijesti NN 40/2009 • (3) Postotak po osnovi navršenog radnog staža iznosi 0,5% po godini staža.
Informacije NN 40/2009 • (4) Kao broj navršenih godina radnog staža smatra se broj godina radnog staža koje je radnik navršio do konca prethodnog mjeseca, uključujući i godine s naslova staža osiguranja s uvećanim trajanjem i posebnog staža.
Poslovne stranice NN 40/2009 • (5) Pod dodacima na plaću radnika podrazumijevaju se uvećanja plaće koja se reguliraju ovim Ugovorom.
Pregledi NN 40/2009 • Cijena sata rada utvrđuje se temeljem sljedećih osnova i mjerila:
Besplatno NN 40/2009 • (1) Za svako radno mjesto u Remontu i proizvodnji željezničkih vozila d.o.o. primjenjivat će se cijena sata, ili koeficijent iz Priloga 1. ovog Ugovora.
Glasnik NN 40/2009 • (2) Ukoliko je Prilogom 1. ovog Ugovora za pojedino radno mjesto utvrđen koeficijent, osnovica za obračun plaće tog radnog mjesta je prosječna bruto plaća isplaćena u Društvu u prethodnom mjesecu.
Propis NN 40/2009 • (3) Poslodavac može posebnom odlukom izuzetnom stručnjaku odrediti plaću veću od one koja bi mu pripadala po ovom Ugovoru.
Propis NN 40/2009 • (1) Usklađivanje ukupnih sredstava, mase za plaće radnika Društva usklađivati će se s rastom troškova života prema podacima Državnog zavoda za statistiku.
Propis NN 40/2009 • (2.) Usklađivanje će se obavljati kvartalno na temelju vjerodostojnih podataka stručnih službi Društva o poslovanju za prethodno kvartalno razdoblje.
Propis NN 40/2009 • (3.) Odluku o usklađivanju ukupnih sredstava za plaće iz stavka 1.ovog članka donosi povjerenstvo za tumačenje odredbi KU.
PRETHODNA STRANICA - SLJEDEĆA IZBOR: Broj 156/09, Broj 189/03, Broj 134/05, Broj 74/06, Broj 27/99, Broj 86/94
LINK - PREGLED SVIH FINANCIJSKIH I POSLOVNIH TEMA ZA PODUZETNIKE Pregled