PREGLED SVIH FINANCIJSKIH I POSLOVNIH TEMA, INTERNET USLUGE 
BESPLATNI PREGLED PRAVNE REGULATIVE
Brzi pregled sadržaja propisa. Projekt je nastao za potrebe poslovnih ljudi koji kontinuirano prate pravnu regulativu kako bi se
informirali da li je objavljen neki novi propis koji se odnosi na njihovu djelatnost.
Radi brzog pregleda, na ovim stranicama nalazi se sažetak sadržaja, a klikom na link može se pregledati originalni izvor i cijeli sadržaj.
NN 23/2009 • – Prilagoditi posao pojedinom radniku, posebno odgovarajućim oblikovanjem radnog mjesta, izborom sredstava za rad, izborom radnih i tehnoloških postupaka, te uklanjanjem monotonosti posla i pretjeranog ritma, kao i smanjenjem štetnih utjecaja na zdravlje radnika.
NN 23/2009 • – Zamjenjivati opasne s bezopasnim ili manje štetnim radnim i tehnološkim postupcima, sredstvima za rad, materijalima i izvorima energije.
NN 23/2009 • – Razvijati usklađenu politiku zaštite na radu, uključujući tehnologiju, organizaciju rada, socijalne odnose i utjecaj radne okoline.
NN 23/2009 • (1) Radnik je obvezan brinuti se za osobnu zaštitu zdravlja i sigurnost na radu sukladno svojoj osposobljenosti, te pisanim i usmenim uputama Poslodavca.
NN 23/2009 • (2) Radnik je prvenstveno obvezan na području zaštite zdravlja i sigurnosti na radu držati se načela da će:
NN 23/2009 • – Raditi s nužnom pozornošću i na način kojim ne ugrožava život ili zdravlje svoje i drugih radnika, te sigurnost opreme i uređaja.
NN 23/2009 • – Na radnom mjestu poznavati uvjete i opasnosti rada, pridržavati se propisanih i priznatih mjera zaštite na radu i uputa proizvođača sredstava rada.
NN 23/2009 • – Održavati i upotrebljavati u ispravnom stanju sigurnosne uređaje i osobna zaštitna sredstva koja su mu povjerena na upotrebu i rukovanje.
NN 23/2009 • – Upozoriti neposrednog rukovoditelja na sve kvarove i nedostatke na uređajima, opremi, sigurnosnim uređajima, osobnim i zaštitnim sredstvima kao i neredovite pojave pri radu i postupke drugih osoba koje mogu oštetiti i uništiti određenu opremu ili ugroziti život i zdravlje radnika.
NN 23/2009 • – Upozoriti Poslodavca ili nadležnog liječnika kod zasnivanja radnog odnosa i u tijeku radnog odnosa na tjelesne nedostatke ili bolesti koje mogu kod obavljanja određenih poslova uzrokovati posljedice po život ili zdravlje radnika ili njihov okoliš.
LINK - PREGLED SVIH FINANCIJSKIH I POSLOVNIH TEMA, INTERNET USLUGE
NN 23/2009 • – Ovladati znanjima iz zaštite na radu u mjeri potrebnoj za rad na siguran način.
NN 23/2009 • – Podvrgnuti se provjeri da li je pod utjecajem alkohola, drugih sredstava ovisnosti ili bolestan.
NN 23/2009 • – Pristupiti zdravstvenim, psihofizičkim i drugim pregledima na koje je upućen.
NN 23/2009 • Radnik koji u slučaju ozbiljne, prijeteće i neizbježne opasnosti za osobni život i zdravlje napusti svoje radno mjesto ili opasno područje ne smije biti stavljen u nepovoljniji položaj, niti mu se može otkazati Ugovor o radu.
NN 23/2009 • Sve mjere u svezi zaštite zdravlja i sigurnosti na radu radnika idu na trošak Poslodavca.
NN 23/2009 • (1) Poslodavac je obvezan s ovlaštenikom zaštite na radu zaključiti Aneks Ugovora o radu kojim se utvrđuju poslovi, prava, dužnosti, ovlaštenja i odgovornost ovlaštenika sukladno odredbama Zakona o zaštiti na radu, ovog Kolektivnog ugovora, Pravilnika o zaštiti na radu i Pravilnika o zaštiti od požara.
NN 23/2009 • (2) Poslodavac je obvezan s ovlaštenikom Aneks iz stavka 1. ovog članka zaključiti s danom imenovanja ovlaštenika.
NN 23/2009 • (1) O svim aktima kojima uređuje prava i obveze u vezi sa zaštitom zdravlja i sigurnosti na radu radnika Poslodavac je obvezan, prije njihova donošenja, prethodno savjetovati se s Povjereništvom (povjerenicima) radnika za zaštitu na radu i Radničkim vijećem ili Sindikatom, ako Radničko vijeće nije utemeljeno.
NN 23/2009 • (2) Obvezu savjetovanja iz stavka 1. ovog članka Poslodavac osobito ima u sljedećim pitanjima:
NN 23/2009 • – Uvođenje novih tvari i materijala u radni i proizvodni proces.
PRETHODNA STRANICA - SLJEDEĆA 
IZBOR:
Broj 62/05, Broj 151/04,
Broj 121/07, Broj 29/03,
Broj 109/07, Broj 22/92
LINK - PREGLED SVIH FINANCIJSKIH I POSLOVNIH TEMA ZA PODUZETNIKE