PREGLED SVIH FINANCIJSKIH I POSLOVNIH TEMA, INTERNET USLUGE Pregled usluga
BESPLATNI PREGLED PRAVNE REGULATIVE
Brzi pregled sadržaja propisa. Projekt je nastao za potrebe poslovnih ljudi koji kontinuirano prate pravnu regulativu kako bi se informirali da li je objavljen neki novi propis koji se odnosi na njihovu djelatnost. Radi brzog pregleda, na ovim stranicama nalazi se sažetak sadržaja, a klikom na link može se pregledati originalni izvor i cijeli sadržaj.
Stranica HR2009-02-23-518 NN 23/2009

• –Teške bolesti člana uže obitelji (uža obitelj sukladno stavku 2. članka 57. Zakona o radu i točki 8. stavka 2. članka 13. Pravilnika o porezu na dohodak) izvan mjesta stanovanja _2 radna dana.

Stranica 2009-02-23-518 NN 23/2009

• (2) Ako zbog smrtnog slučaja radnik mora putovati, ima pravo na dodatne dane neplaćenog dopusta potrebne za putovanje.

Stranica 2009-02-23-518 NN 23/2009

• (3) Radnik može koristiti plaćeni dopust od podstavka 1. do podstavka 11 stavka 1. ovog članka isključivo u vrijeme nastupa okolnosti na osnovu kojih ima pravo na plaćeni dopust.

Stranica 2009-02-23-518 NN 23/2009

• (4) Radnik može koristiti plaćeni dopust iz podstavka 12 stavka 1. ovog članka tijekom kalendarske godine u kojoj je nastupila okolnost na osnovu koje ima pravo na plaćeni dopust, sukladno radnim obvezama.

Internet NN 23/2009
• (1) Poslodavac može radniku odobriti neplaćeni dopust (dopust bez naknade plaće).
Internet stranice NN 23/2009
• (2) Za vrijeme neplaćenog dopusta prava i obveze iz radnog odnosa miruju.
Internet stranice NN 23/2009 • (3) Poslodavac je obvezan za radnika u slučaju dopusta iz stavka 1. ovog članka uplatiti zakonom propisane doprinose iz plaće i na plaću za razdoblje određeno zakonom (30 kalendarskih dana).
Internet stranice NN 23/2009 • PLAĆA, NAKNADA PLAĆE, DODACI NA PLAĆU I OSTALA MATERIJALNA PRIMANJA RADNIKA
Internet stranice NN 23/2009 • Poslodavac je obvezan radniku, neovisno o ostvarenom poslovnom rezultatu Poslodavca, isplatiti plaću koju čini:
Internet stranice NN 23/2009 • – Osnovne plaće utvrđene na osnovu složenosti poslova radnog mjesta koje je radnik obavljao u tijeku mjeseca i za normalne uvjete rada toga radnog mjesta.
LINK - PREGLED SVIH FINANCIJSKIH I POSLOVNIH TEMA, INTERNET USLUGE Pregled
Vijesti NN 23/2009 • – Stimulativnog dijela plaće, ako je previđen radnim nalogom, posebnom odlukom Poslodavca ili je rezultat ostvarene veće učinkovitosti na radnom mjestu.
Informacije NN 23/2009 • – Dodatka na plaću za rad na dane blagdana, prekovremeni rad, noćni rad i drugo.
Poslovne stranice NN 23/2009 • (1) Osnovna plaća radnika utvrđuje se na osnovu vrijednosti sata rada za svako radno mjesto i sati odrađenih na radu prema evidenciji Poslodavca.
Pregledi NN 23/2009 • (2) Vrijednost sata rada iz stavka 1. ovog članka utvrđuje se na osnovu koeficijenta kojim je vrednovano radno mjesto na koje je radnik raspoređen Ugovorom o radu.
Besplatno NN 23/2009 • (3) Sati provedeni na radu iz stavka 1. ovog članka utvrđuju se na osnovu sati koje je radnik proveo na radu u mjesecu za koji se plaća isplaćuje.
Glasnik NN 23/2009 • (1) Vrijednost sata rada radnih mjesta utvrđuje se u visini od najmanje:
Propis NN 23/2009 • – 14,30 kuna (četrnaest kuna i trideset lipa) za radno mjesto s koeficijentom 1,00.
Propis NN 23/2009 • – 15,04 kune (petnaest kuna i četiri lipe) za radno mjesto s koeficijentom 1,10.
Propis NN 23/2009 • – 15,87 kuna (petnaest kuna i osamdesetsedam lipa) za radno mjesto s koeficijentom 1,20.
Propis NN 23/2009 • – 16,29 kuna (šesnaest kuna i dvadesetdevet lipa) za radno mjesto s koeficijentom 1,25.
PRETHODNA STRANICA - SLJEDEĆA IZBOR: Broj 96/09, Broj 105/01, Broj 89/09, Broj 12/92, Broj 81/03, Broj 22/95
LINK - PREGLED SVIH FINANCIJSKIH I POSLOVNIH TEMA ZA PODUZETNIKE Pregled